El nuevo índice para calcular las jubilaciones se aplicará desde el próximo 1° de diciembre y no alcanzará a quienes ya están jubilados.

Controlar una jubilación especial exige revisar el régimen, los salarios computados, los topes y la documentación respaldatoria. Una liquidación incorrecta puede reducir el haber durante años y habilitar reclamos administrativos o judiciales.

Un formato que permite a trabajadores que están próximos a alcanzar la edad jubilatoria regularizar períodos. Quiénes pueden acceder, qué requisitos deben cumplir y cuál es el paso a paso para iniciarlo. 

La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) oficializó el nuevo incremento para sus prestaciones, de acuerdo con el dato de la inflación de julio, al que se suma el pago del bono extraordinario de $70 mil, congelado desde marzo de 2024.

La pregunta no debe ser solo "¿ya tengo edad para jubilarme?", sino también "¿mi empleador tiene derecho a intimarme ahora?". Las cinco preguntas que hay que responder antes de concretar una acción.

La Subsecretaría de Seguridad Social aprobó el nuevo índice combinado que se utilizará para actualizar las remuneraciones computables de los trabajadores en relación de dependencia que cesen desde el 31 de agosto o soliciten su beneficio previsional ...

ARCA acaba de tomar una decisión que, aunque presentada con un lenguaje técnico y casi burocrático, tiene un enorme impacto político, jurídico y, sobre todo, humano. Este organismo dispuso dejar de apelar ante la Corte Suprema los fallos que declara ...

El Gobierno publicó las resoluciones en el Boletín Oficial y actualizó haberes, bases y prestaciones. El refuerzo extraordinario empuja el ingreso mínimo por encima de los $450 mil.

El organismo dio a conocer los montos y las fechas de cobro de las prestaciones en marzo.

Un relevamiento denuncia que la postergación en la actualización de la canasta del INDEC y el congelamiento del bono generaron un desplome en los ingresos reales de jubilados, pensionados y beneficiarios de la AUH.

La movilidad laboral en la región ya no reconoce fronteras fijas. Los convenios internacionales de seguridad social garantizan que los años trabajados en distintos países se sumen y no se pierdan.

En esta última nota del año quiero hacer un balance de lo que fue el 2025 en materia previsional y de los desafíos que ya asoman en el año que está por iniciarse.