El poder adquisitivo de los salarios de las empleadas domésticas cae de manera sistemática mes a mes. Desde abril perdió 2,4 puntos frente a la inflación.

Los nuevos valores incluyen actualizaciones para todas las categorías, desde tareas generales hasta supervisión y cuidado de personas

La reunión de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares será virtual y buscará actualizar remuneraciones en un contexto sin bono extraordinario.

La suba del 1,5% impacta en los valores por hora, los sueldos mensuales y los montos de los bonos no remunerativos.

La suba fue oficializada en el Boletín Oficial mediante una resolución de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares. El incremento rige desde febrero y se aplicará otro ajuste del 1,5% en marzo, además de un bono extraordinario de hasta ...

El sector acumula solo un 2,5% de aumento en 2025, frente a una inflación muy superior. El reclamo gremial exige subas de entre el 30% y el 70%.

El incremento salarial y los beneficios adicionales para las trabajadoras domésticas en noviembre representan un alivio económico importante, especialmente para quienes reciben la AUH y la Tarjeta Alimentar.

Se trata del sector de mayor nivel de informalidad laboral del país. El decreto reglamentario del plan para regularizar trabajadores los dejó afuera.

Se sumará el pago del medio Sueldo Anual Complementario (SAC) al nuevo incremento del 7% que se cobrará desde el mes próximo

Es importante recordar que los salarios mínimos ya recibieron un aumento en el mes de marzo, se abonó un 7% a partir del 1 de mayo en base a salarios mínimos negociados en abril y la clausula de revisión llega para este mes de junio. 

Las empleadas domésticas recibirán un nuevo aumento salarial, dado que se aplicará un incremento adicional por zona desfavorable. 

Ninguna empleada cobrará menos de $2.000 por hora por el trabajo realizado durante el mes de abril. El detalle según la función de cada trabajadora.