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Al momento de elegir, ¿SRL o SA?

No se pretende por medio del presente artículo hacer un desarrollo acabado del tema societario, sino más bien una simple guía orientativa para quien decida ingresar en el mundo societario.

Como breve introducción al tema es conveniente mencionar que una sociedad, constituida de acuerdo a alguno de los tipos establecidos en la ley Sociedad de Responsabilidad Limitada, Sociedad Anónima (SRL, SA) entre otras, conforma una nueva persona, que no es de carácter físico como un ser humano, sino que es una persona jurídica, distinta a la de los socios y que su existencia está permitida por la ley. Por lo tanto tiene entre otras características su propia denominación, domicilio y número de cuit. A las distintas formas de constituir una sociedad la ley las denomina tipos societarios. Sólo pueden conformarse válidamente sociedades de acuerdo a alguno de los tipos establecidos en la ley. En este caso tratamos dos de ellos, que son los más comunes, sociedad de responsabilidad limitada (SRL) y Sociedad Anónima (SA). La primera pregunta que la gente normalmente formula es si es conveniente o no la conformación de una sociedad para el desarrollo de una actividad económica y en tal sentido es un aspecto a considerar el hecho de que en ambas sociedades, SRL y SA, la responsabilidad del socio se limita, por ley, a la efectiva integración de las sumas de dinero o aporte de bienes que se haya establecido en el respectivo contrato y una vez efectuada dicha integración, la responsabilidad patrimonial del socio se ve limitada conforme lo dispone la ley de sociedades. En el ámbito notarial, no deja de ser una pregunta sumamente frecuente qué tipo de sociedad elegir para la realización de una actividad económica, si la forma de Sociedad de Responsabilidad Limitada o la de Sociedad Anónima. Frente a esta cuestión es bueno tener en cuenta algunos aspectos al momento de optar. Por ejemplo, una cuestión por una parte es que las Sociedades de Responsabilidad Limitada (SRL) fueron creadas como una estructura societaria más simple. Como aspectos destacables cabe mencionar que la representación legal la ejerce uno o más gerentes que tienen mandato por tiempo limitado o ilimitado, conforme lo disponga el contrato social o sus sucesivas reformas. Esto implica que se pueden establecer mandatos que duren tiempos prolongados o toda la vida de la sociedad, no requiriéndose la renovación de cargos cada tres años como ocurre en las SA. Las SRL permiten la adopción de resoluciones sociales mediante la comunicación a la gerencia por cualquier medio auténtico, lo cual implica que no es necesaria la presencia física de la persona para poder votar. Tienen menor cantidad de libros sociales y el número máximo de socios está limitado a cincuenta. Otro aspecto importante a contemplar es lo relativo a las mayorías en las SRL, y con referencia a ello la ley establece, entre otras prescripciones, que "si un solo socio representare el voto mayoritario, se necesitará además, el voto de otro". En base a esta norma el socio que tenga la mayoría de capital no tendrá el control de las resoluciones societarias. Si esto es conveniente o no, queda a criterio de cada caso específico. Por último en lo relativo a transferencia de participaciones sociales en las SRL esa transferencia requiere inscripción ante la Inspección General de Personas Jurídicas. Respecto a la Sociedad Anónima es el tipo societario de mayor rigor de la legislación argentina, pensado para grandes estructuras, no obstante ello nada impide que se conforme y subsista con dos socios como mínimo. Como posibles ventajas de la adopción de este tipo social podríamos mencionar que el socio que tenga mayoría de capital no requiere además del voto de otro socio para formar voluntad en la asamblea y que la transferencia de la participación social es más ágil ya que no requiere inscripción ante el organismo de contralor. Como posibles desventajas debemos mencionar que los mandatos de los integrantes del directorio duran como máximo tres años, por lo tanto deben necesariamente ser renovados, pudiendo ser reelectos indefinidamente y la designación debe ser inscripta. No se pretende por medio del presente artículo hacer un desarrollo acabado del tema societario, sino más bien una simple guía orientativa para quien decida ingresar en el mundo societario.

Delegaciones del Colegio de Escribanos en el interior

El Colegio de Escribanos, presente en cada lugar de la provincia, cuenta con delegaciones también en las localidades de Gobernador Virasoro y La Cruz para facilitar el trabajo de los escribanos con domicilio en esas localidades. Gobernador Virasoro se encuentra a una distancia de aproximadamente 331 kilómetros de la capital Correntina. La delegación del Colegio de Escribanos está ubicada en avenida Lavalle 771, su delegado es la escribana Miriam Helena Centeno de Leiva, y el subdelegado es el escribano Oscar Antonio Quignard. En la localidad hay 15 escribanos en actividad. En La Cruz, distante a 431 kilómetros aproximadamente de la capital, la delegación está ubicada en calle Colón s/n, su delegada es la escribana Olga Ayala, y la subdelegada es la escribana María Laura Sánchez. La Cruz cuenta con un total de 11 escribanos en actividad. Como en todas las delegaciones, en Gobernador Virasoro y en la Cruz los escribanos pueden realizar numerosos trámites administrativos, compra de valores notariales, además de trámites de legalizaciones, apostillados e informes de registros de actos de última voluntad y autoprotección.

Diplomatura en contratos

El pasado viernes 8 de septiembre se llevó a cabo un nuevo módulo de la diplomatura en contratos de la Universidad Notarial Argentina, diplomatura que se viene desarrollando en el Colegio de Escribanos de Corrientes una vez al mes y que tiene una duración de ocho meses.

--- En esta oportunidad el disertante fue el doctor Ricardo Rocca, quien abordó temas de gran interés notarial como son los contratos de "Compraventas, Permutas y Dación en Pago". Como cada mes el Colegio de Escribanos abrió sus puertas a numerosos escribanos, tanto de Capital como del Interior, que apuestan a la capacitación constante, herramienta fundamental para brindar un mejor servicio a la comunidad.